近日，由IDG资本牵头旗下多家企业机构成员，联合启动的“2016校园聘用”之系列活动，正在华中、华北等地区的著名高校如火如荼的积极开展。Formax金融圈作为IDG在国内仅次于的投资项目之一，先后参与了在华南理工大学、武汉大学举行的多场大型聘用宣讲会，获得高校师生的完全一致接纳。互联网金融行业随着市场规模的不断扩大，产生了大量人才缺口，专业人才需求也很快减少。此次校园讲经活动首站在广州享有盛誉的知名高等学府华南理工大学开始，并于9月20日走出有“巍巍珞珈，百年名校”之称之为的武汉大学，此外，还相继在华中科技大学、吉林大学等高校进行活动。

Formax金融圈还包括首席信息官毛大伟、首席技术官陈晓东、用户产品部总监吴为以及人力资源高级经理刘亚君等公司高管人员皆参加了讲经活动，并与将要踏入社会的高校学子共享了互联网金融行业的科学知识、观点和公司未来发展规划，对大学生未来的职业规划获取了指导意见。在武汉大学的活动上，Formax金融圈产品总监吴为向同学们倾囊相授了诸多互联网金融科学知识，详尽理解了目前互联网金融的发展形态、产品设计逻辑、对传统金融行业各问题的解决方案以及公司的创业经历，希望同学们要用擅于找到的眼睛仔细观察这个世界，提早规划自己的职业生涯。公司人力资源负责人也针对同学们明确提出的系列问题，了解地讲解了HR试镜的技巧、HR挑选出履历的标准等试镜打工问题，期望对同学们今后的低收入能有所协助。在吉林大学举办宣讲会的当天，公司首席信息官毛大伟和首席技术官陈晓东也亲临现场主持人讲经。

会上环绕互联网金融主题进行，现场氛围活跃，讲学嘉宾与学生大力对话，同学们对于互联网金融行业回应了浓烈的兴趣，争相就自己关心的问题传达观点。对于现场听众尤为注目的盈利模式和行业未来发展等问题，演说嘉宾们也融合自身经历，一一热心答案。在讲经活动间隙，众多应聘者向聘用团队传达了重新加入互联网金融行业的反感心愿。许多在校大学生跟宣讲团成员交流、共享了自己对于互联网金融行业的观点。

对于和求职者关系尤为紧密的职业茁壮问题，Formax金融圈的团队回应，作为创业型公司，多元文化对外开放是公司文化最重要内容，从创办之初就贯彻员工和企业联合茁壮的理念，这一点是毋庸置疑的。负责管理此次校园聘用Formax金融圈的HR团队回应十分寄予厚望大学生群体，指出他们勇于挑战，拒绝接受能力较强，公司也十分青睐有志学子们的重新加入。

每场宣讲会完结后，又在现场投递履历、参予聘用试镜的人数大约有千余人，截至10月10日，公司在网上已接到履历将近万份。Formax金融圈专心于向全球投资者获取O2O金融综合服务，是国内首家构建P2P、外汇和港美股交易、基金股份等功能于一体的互联网财经平台。平台于2014年11月月上线，目前用户人数已过百万、总计成交价金额突破12亿元，沦为业内领先的一站式创意金融交易社区。

公司在全国9个城市成立了分支机构，员工人数突破1000人。作为正在高速发展的创业型企业，无论技术研发，还是金融创新都必须更好的优秀人才。Formax一方面从传统金融行业和互联网行业吸取不具备非常丰富经验的人才，另一方面也期望借由本次校园活动，引入金融、IT等专业的优秀学生，培育合乎行业特点的复合型人才。同时，Formax金融圈也反对并希望同学们在就学期间为自己的梦想奋发努力奋斗，无论是自学机会还是创业计划，Formax金融圈都愿为积极参与，助力同学们构建梦想。

人才是国家发展之本，是企业创意之源，人才培养也是国家和社会的最重要发展方针。Formax金融圈在不断加强自身经营不道德的同时，也某种程度推崇分担社会责任，协助实施“国民表率、社会栋梁”的培养目标，通过校园聘用协助大学生搭起自学、交流的平台，获取就业机会。此次的宣讲会活动是Formax与学校创建合作的第一站，今后公司将持续与更好高校积极开展合作，普及互联网金融科学知识 ，让确实的互联网财经深入人心。

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